Impuls do zmian

Przed rozpoczęciem wypełniania dokumentów rekrutacyjnych prosimy o zapoznanie się z poniższym Regulaminem Rekrutacji i Uczestnictwa w Projekcie :

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Dokumenty rekrutacyjne dla Kandydatów do Projektu:

Formularz rekrutacyjny z ankietą dotyczącą racjonalnych usprawnień i klauzulą RODO

Dokumenty dla Uczestników Projektu:

Umowa uczestnictwa w projekcie

Załączniki do umowy uczestnictwa w projekcie

Regulamin zwrotu kosztów dojazdu w projekcie

Wniosek o zwrot kosztow dojazdu w projekcie

Listę gmin wykluczonych komunikacyjnie znajdą Państwo na stronie: https://mazowsze.miastojestnasze.org/

Powyższe dokumenty można wysłuchać za pomocą bezpłatnego programu DSpeech, który można pobrać tutaj

CO OFERUJEMY ?

Indywidualną Ścieżkę Reintegracji dla każdego Uczestnika projektu, obejmującą:

indywidualne poradnictwo (diagnozę potrzeb i predyspozycji) i wsparcie specjalistyczne
trening kompetencji i umiejętności społecznych
szkolenia komputerowe
szkolenia zawodowe
staże zawodowe
pośrednictwo pracy

DLA KOGO?
Dla 40 osób dorosłych, niezatrudnionych (w tym biernych zawodowo), którzy są zagrożeni ubóstwem i wykluczeniem społecznym, które zamieszkują w powiatach: m.Radom, kozienicki, lipski, przysuski, szydłowiecki, radomski i nie otrzymują jednocześnie wsparcia w więcej niż 1 projekcie z zakresu aktywizacji społeczno – zawodowej dofinansowanym z EFS+.

Ponadto:

* minimum 24 uczestników będą stanowiły kobiety

* minimum 4 uczestników będą stanowiły osoby z niepełnosprawnością

* minimum 4 uczestników będą stanowiły osoby w wielu 18-29 lat pozostających poza zatrudnieniem, edukacją i szkoleniem.

* minimum 10 uczestników będą stanowiły osoby zamieszkujące m.Radom (miasto średnie trące funkcje społ.-gosp.), w tym minimum 4 zamieszkujące na obszarze rewitalizacji m. Radomia.

GDZIE?

Projekt będzie realizowany na obszarze powiatowego Regionu Mazowieckiego Regionalnego (powiaty: m.Radom, kozienicki, lipski, przysuski, szydłowiecki, radomski)

KIEDY?

Maj 2025 – Lipiec 2026.

CEL PROJEKTU?

Zwiększenie aktywności społecznej i zawodowej 40 osób dorosłych w wieku 18 lat i więcej, pozostających bez zatrudnienia, zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, w tym biernych zawodowo, zamieszkujących w Regionie Mazowieckim Regionalnym województwa mazowieckiego w okresie 01.05.2025-31.07.2026 przy zastosowaniu usług aktywnej integracji.

WSPARCIE TOWARZYSZĄCE?

materiały szkoleniowe, catering, zwrot kosztów dojazdu, stypendia szkoleniowe i stażowe, ubezpieczanie NNW na czas szkoleń i stażu, badania lekarskie i szkolenie BHP przed rozpoczęciem stażu.

JAKIE REZULTATY?

– minimum 8 osób podejmie zatrudnienie
– minimum 32 osoby nabędą kwalifikacje w projekcie
– minimum 5 osób biernych zawodowo będzie poszukiwać pracy po udziale w projekcie
– minimum 36 osoby poprawią swoją sytuację społeczną

KTO ZA TO PŁACI?

Udział w projekcie jest bezpłatny dla uczestników. Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027.

DODATKOWE INFORMACJE:

Całkowita wartość projektu: 810 768,28 PLN

w tym ze środków UE: 725 424,26 PLN

Szczegóły w DOKUMENTACH PROJEKTOWYCH

#funduszeUE

#funduszeeuropejskie

Indywidualne doradztwo zawodowe z diagnozą.

Wsparcie obligatoryjne dla wszystkich uczestników.

Wymiar: 6h zegarowych/osobę, 2 spotkania x 3h/osobę.

Zakres: spotkania z psychologiem (3h/osobę) oraz spotkania z doradcą zawodowym (3h/osobę) podczas których zdiagnozowane będą potrzeby, predyspozycje, słabe i mocne strony, motywacja oraz określona zostanie indywidualna ścieżka wsparcia w zakresie aktywizacji społeczno-zawodowej, w tym rekomendacja dotycząca szkoleń i staży.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu).

Indywidualne poradnictwo specjalistyczne.

Wsparcie fakultatywne dla uczestników, u których stwierdzono potrzebę dodatkowego wsparcia.

Wymiar: średnio 4h zegarowe/osobę.

Zakres: w zależności od potrzeb uczestnika, może to być wsparcie prawne/ obywatelskie.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu).

Indywidualne poradnictwo psychologiczne.

Wsparcie fakultatywne dla uczestników, u których stwierdzono potrzebę dodatkowego wsparcia.

Wymiar: średnio 6h zegarowych/osobę.

Zakres: w zależności od potrzeb uczestnika.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu).

Trening kompetencji i umiejętności społecznych.

Wsparcie fakultatywne dla uczestników, u których stwierdzono potrzebę dodatkowego wsparcia.

Wymiar: 42h dydaktycznych/grupę, 7 spotkań x 6h/dzień.

Zakres: praca w zespole, automotywacja i walka ze stresem, budowanie poczucia własnej wartości, kreatywne negocjacje, elastyczny rynek pracy.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu), catering, materiały szkoleniowe (długopis, teczka, notes).

Szkolenia ICT:

Wsparcie fakultatywne dla uczestników, u których stwierdzono zasadność wsparcia – dla 20 uczestników projektu.

Wymiar: 72h dydaktyczne/grupę, 12 dni x 6h/dzień

Zakres: Szkolenie realizowane zgodnie z ramami DIG COMP (możliwe moduły: informacja, komunikacja, tworzenie treści, bezpieczeństwo, rozwiązywanie problemów).

Szkolenie zakończone zewnętrznym egzaminem certyfikującym.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu), catering, materiały szkoleniowe (długopis, notes, teczka), podręcznik, stypendium szkoleniowe, egzamin ECCC (lub równoważny) i certyfikat, ubezpieczenie NNW.

Szkolenia zawodowe:

Wsparcie obligatoryjne dla wszystkich uczestników.

Wymiar i zakres: szkolenia dobierane indywidualnie. Średnio 100h dydaktycznych/osobę, 15 dni x 6h/dzień.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu), stypendium szkoleniowe, egzamin zewnętrzny dla 3 osób tj. 20% uczestników projektu i certyfikat, ubezpieczenie NNW.

Staże:

Wsparcie fakultatywne dla uczestników, u których stwierdzono zasadność wsparcia.

Wymiar: 3 miesiące, 40h/ tygodniowo, 8h/dzień (w przypadku osób z niepełnosprawnością w stopniu znacznym lub umiarkowanym – 35h/tygodniowo, 7h/dzień)

Zakres: Staże na stanowiskach zgodnych z indywidualną ścieżką wsparcia i szkoleniem wybranym dla uczestnika projektu.

Dodatkowe wsparcie: ubezpieczenie NNW, szkolenie BHP, badanie lekarskie, stypendium stażowe, zwrot kosztów dojazdu (dla 100% Uczestników staży).

Pośrednictwo pracy:

Wsparcie fakultatywne dla uczestników, u których stwierdzono zasadność wsparcia.

Wymiar: 6h zegarowych/osobę, średnio 2 spotkania x 3h/osobę

Zakres: Monitoring realizacji IŚR i umowy na wzór kontraktu socjalnego, kompleksowa pomoc w tworzeniu CV i listu motywacyjnego pod kątem nabytej wiedzy i doświadczenia w kontekście przedstawionych ofert pracy oraz profesjonalne przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej, omówienie najczęstszych błędów w dokumentach aplikacyjnych, symulacja rozmów z pracodawcą, udzielanie porad odnośnie autoprezentacji i ubioru.

Dodatkowe wsparcie: zwrot kosztów dojazdu (dla 70% uczestników projektu).

Dokumenty projektowe

Opis projektu

Formy wsparcia:

Aktualności

Harmonogramy wsparcia

Listy rankingowe

Kontakt i biuro projektu